La pratique experte de la paie (niveau 2)

Durée – Modalités Objectif(s) Public Pédagogie Pré-requis Suivi et validation Durée – Modalités Cette formation est proposée en intra-entreprise 1 jour, soit 7 heures Présentiel ou distanciel synchrone (classe virtuelle) Objectif(s) Se perfectionner sur des points particuliers de la paie Elaborer les bulletins de paie et calculer une paie exacte Savoir répondre aux questions des…

Mener avec succès les entretiens annuels d’évaluation

Durée – Modalités Objectif(s) Public Pédagogie Pré-requis Suivi et validation Durée – Modalités Cette formation est proposée en intra-entreprise 1 jour, soit 7 heures Présentiel ou distanciel synchrone (classe virtuelle) Objectif(s) Organiser et tenir des entretiens annuels efficaces Faire de l’entretien annuel un levier de management et de motivation Public Managers amenés à rencontrer leurs…

Institutions représentatives du personnel : mode d’emploi

Durée – Modalités Objectif(s) Public Pédagogie Pré-requis Suivi et validation Durée – Modalités Cette formation est proposée en intra-entreprise 1 jour, soit 7 heures Présentiel ou distanciel synchrone (classe virtuelle) Objectif(s) Identifier le rôle spécifique de chaque institution Adapter les relations avec les IRP pour optimiser le dialogue social Public DRH ou Responsables RH Chefs…